Más del 36% de los empleados públicos gana sobre RD$50,000 al mes, según el SDSS
Los datos del Sistema Dominicano de Seguridad Social a mayo de 2026 revelan que el sector público tiene la estructura salarial más favorable del mercado formal dominicano.
Uno de cada tres empleados del sector público dominicano cotiza con un salario superior a RD$50,000 al mes — y los números del Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS) lo confirman con precisión.
A mayo de 2026, de un total de 770,269 cotizaciones registradas en el sector público, 279,666 correspondieron a trabajadores con salarios cotizables por encima de los RD$50,000 mensuales. Eso equivale al 36.3% del total y convierte a este rango en el grupo más numeroso dentro de toda la distribución salarial del sector.
El sector público lidera el escalafón salarial formal
El SDSS registró a nivel nacional 2,461,811 trabajadores cotizantes a mayo de 2026, quienes generaron un total de 2,561,722 cotizaciones. El salario promedio cotizable del sistema en su conjunto se situó en RD$39,664.15.
En ese contexto, el sector público se destaca: más del 59% de sus cotizaciones se concentra en salarios superiores a RD$30,000 mensuales, una cifra que refleja una estructura salarial relativamente favorable frente al resto del mercado laboral formal.
Distribución salarial: dónde cae la mayoría
Desglosando los números, 176,128 cotizaciones del sector público correspondieron a trabajadores que ganan entre RD$30,000 y RD$50,000 al mes, mientras que 144,866 se ubicaron en el rango de RD$15,000 a RD$30,000.
O sea, que la pirámide salarial del Estado dominicano muestra su base en los rangos medios y altos — al revés de lo que ocurre en buena parte del sector privado, donde la mayoría cotiza en los tramos más bajos.
Servicios y administración pública dominan las cotizaciones
Por actividad económica, el sector de servicios concentró la mayor cantidad de cotizaciones dentro del ámbito público, con 769,045 registros. Dentro de ese bloque, la administración pública lideró con amplitud: 713,923 cotizaciones. Le siguieron intermediación financiera, seguros y otras actividades, con 16,450 cotizaciones, y los servicios de salud, con 13,253.
Crecimiento sostenido en el sistema
El sector público además creció un 4.2% de forma interanual en la cantidad de cotizaciones, consolidando su peso dentro del Sistema Dominicano de Seguridad Social.
Según los datos del SDSS, esta tendencia muestra una expansión continua del empleo formal en el Estado, lo que tiene implicaciones directas para las finanzas del sistema de seguridad social y para el gasto del Gobierno en nóminas.
¿Qué sigue?
Lo que falta por saber es si este crecimiento salarial en el sector público se traducirá en ajustes al salario mínimo privado, que sigue muy por debajo del promedio cotizable registrado por el SDSS. La próxima actualización de datos del sistema dará señales más claras sobre la dirección que toma el mercado laboral formal dominicano.
